Dirigentes do Sinergia Campinas e de outras entidades sindicais participaram nesta terça-feira (13) da segunda rodada de negociação da Campanha Salarial 2023 com representantes da CTG Paraná e CTG Paranapanema, em São Paulo.

No início da reunião, a bancada patronal ouviu todas as considerações do Sindicato sobre a importância da pauta de reivindicações aprovada pela categoria, com foco principalmente no aumento real de salários e benefícios econômicos, além da prioridade para o Plano de Cargos e Salários (PCS).

Em resposta, os negociadores das empresas afirmaram que estão em um processo de reestruturação quanto a forma de gerenciamento de pessoas e que este ano vão tratar apenas dos itens econômicos, já que o atual ACT não será todo negociado.

Proposta rejeitada

A bancada patronal apresentou sua proposta: reajuste de 3,94 % (IPCA) sobre salários e benefícios econômicos, inclusive os de alimentação. E só. Afirmou ainda que “os pontos específicos serão tratados em outro momento”.

De imediato, essa proposta foi rejeitada pelos negociadores do Sinergia Campinas por não atender a pauta da categoria e também por não considerar que “a economia dá claros sinais de retomada no Brasil, o que levar as empresas a perderem os seus talentos”.

O Sindicato destacou ainda que é preciso estabelecer um aumento real aos trabalhadores, melhorar as condições de carreira, garantindo mais verbas para que haja melhorias no Plano de Cargos e Salários. Reafirmou a necessidade do 13º benefício no ticket, com melhorias na cesta de benefícios da empresa.

Os demais sindicatos também rejeitaram a proposta das empresas. Sem mais nada a negociar diante da rejeição da proposta, nova reunião de negociação ficou pré-agendada para o próximo dia 22, às 15 horas. Continue ligado! 

A luta agora é por aumento de salários e direitos!